La position W

02/02/2023
Fiona Hulin
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Le position W est une position fréquente chez les tous petits. Vous allez découvrir à travers cet article les raisons pour lesquelles cette position est à éviter et surtout comment y remédier lorsqu'elle se présente.

Qu'est-ce que la position W ? 

La "position W" réunit 3 critères :

  • Les jambes disposées en "W" (de face),
  • Les fesses touchent le sol entre les pieds,
  • Position habituelle, fréquente sur des périodes prolongées et continues.

L'enfant prend appui sur ses genoux et ses malléoles internes, le tronc vers l'avant.

C'est une des positions les plus stables pour les enfants. Elle leurs procurent également un  certain confort.

 

Effets néfastes de la "position W" ?  

Cette position bien que confortable pour les enfants présente de nombreux effets néfastes  :

  • Pression excessive sur les articulations des genoux et des chevilles,
  • Hanches  aux limites extrêmes de la rotation interne : Risque de subluxation de la hanche,
  • Faiblesse musculaire au niveau des épaules et du tronc,
  • Problèmes d'équilibre et de motricité globale,
  • Problèmes de coordinations, de choix d'une main préférentielle, de manipulations fines,
  • Problèmes  orthopédiques  importants (torsions, raideurs).

Comment remédier à la "position  W"  ? 

La prévention est la meilleure méthode pour remédier à cette "position W". 

D'autres méthodes permettent d'y pallier : 

  • Garder un oeil attentif et empêcher l'enfant de prendre l'habitude  de s'assoir en "W",
  • Expliquer avec des mots simples  pourquoi la position n'est pas bonne,
  • Guider l'enfant en lui proposant d'autres positions (à genoux, assis sur le côté, en tailleur)  par le jeu, les stimulis sensoriels en chatouillant sous le pied ou  en bas du dos, 
  • Proposer à l'enfant de s'assoir sur un coussin ou s'adosser contre le mur.  
  • Créer des jeux d'imitations posturales où l'enfant prendra plaisir à imiter l'adulte (posture, marche des animaux),
  • Rester bienveillant, positif et patient et valoriser les efforts.